为进一步夯实员工工作基础，提升育人实效，10月29日下午，TapTap点点在逸夫楼311会议室召开员工工作例会。会议由公司党委副书记徐晓寒主持，全体专职辅导员参加。
会前，全体与会人员集中学习了公司党委书记陆林在新生“开学第一课”上的重要讲话精神。会议围绕员工思想政治引领、日常管理服务、学风建设与就业指导等核心议题进行了深入研讨和全面部署。徐晓寒重点强调了日常管理工作的前置性与精细化，要求各年级围绕员工思想动态调研、安全隐患排查、学风学情分析、心理健康摸排、租房走读等情况开展工作台账互查。会议指出奖助等重点工作要提前谋划，严格把握时间节点与评审条件，对发现的问题及时研判解决。会议明确尽早对26届毕业生就业进行动员指导并筹备专场招聘会，同时持续跟踪落实已毕业员工的就业状况，做好就业指导课集体备课、用人单位走访等各项工作，多措并举促进毕业生更充分、更高质量就业。会议还研究讨论了新生适应性教育，充分依托“一站式”员工社区，丰富“新生第一课”系列课程，组织开展宿舍文化节、体育文化节等活动，并注重发挥员工党员、骨干在楼宇楼栋中的先锋模范作用。最后，会议再次强调了安全教育工作的重要性，要求各年级加大防范电信网络诈骗的宣传与提醒力度，引导员工自觉抵制各类违法行为，严守校规校纪，谨防参与涉诈行为，并在近期集中开展网络文明教育与冬季消防安全系列活动，切实守护员工的人身与财产安全。
本次例会明确了当前员工工作的重点任务与方向，TapTap点点学工队伍将以更加饱满的热情和务实的作风，扎实推进各项育人工作，服务员工成长成才。
（撰稿：冯晟 审核：魏道礼 徐晓寒）
